Attraktive Anstellungsbedingungen

Wir sind eine fortschrittliche und familienfreundliche Arbeitgeberin.

Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern grosszügige und familienfreundliche Rahmenbedingungen sowie viele Vergünstigungen. So zum Beispiel:

  • Mutterschaftsurlaub von 16 Wochen, 100% entlöhnt
  • Vaterschaftsurlaub von 4 Wochen, 100% entlöhnt
  • Kindertagesstätte vor Ort 
  • Mobilitätsbonus
  • Übernahme von 60% der Beiträge der 2. Säule
  • Vergünstigtes Essen im Restaurant Brunnen
  • Gratis Pausen-Getränke
  • Gratisbenutzung von Hallenbad und Tennisplätzen
  • Vergünstigung für Krafttraining
  • Personalkommission

Kontakt

HR & Finanzen
T 031 808 81 11
E-Mail

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