Wir sind eine engagierte und moderne Arbeitgeberin mit attraktiven Anstellungsbedingungen. Wir bieten spannende und anspruchsvolle Aufgaben, kurze Entscheidungswege sowie fachliche und persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Unsere Personalstrategie hat unter anderem zum Ziel, Mitarbeitende ihren Fähigkeiten entsprechend einzusetzen, zu fördern und weiterzuentwickeln. Zudem bieten wir eine Vielzahl von Ausbildungsplätzen in verschiedensten Berufsrichtungen an. Wir integrieren Mitarbeitende mit Beeinträchtigungen und bieten Praktikumsplätze sowie Arbeitsplätze für Zivildienstleistende an.
Den Mitarbeitenden und Bewohnenden steht ein von einer Fachgruppe entwickeltes Angebot für Gesundheit und Bewegung zur Verfügung.
Wir legen Wert auf personelle Konstanz; unser Personalwechsel ist vergleichsweise gering. Wir bieten einen Vaterschaftsurlaub von vier Wochen, vergünstige Plätze in der Kindertagesstätte KiRi sowie eine Vielzahl von Vergünstigungen, wie etwa die Ermässigung im Krafttraining, einen Mobilitätsbonus oder die Gratisbenutzung des Hallenbads und des Tennisplatzes. Zum Angebot vor Ort gehören auch eine Physiotherapie-Praxis, ein Coiffeursalon, eine Podologie-Praxis sowie ein grosses Naherholungsgebiet.
Monika Zürcher
Leiterin Departement Personal & Finanzen
T 031 808 81 11
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