Wir sind Vorbild

In unserer Rolle als Führungspersonen sind wir Vorbild und leben Werte und Haltungen vor. Wir übernehmen selbstbewusst Verantwortung und unterstützen unsere Mitarbeitenden und Bewohnenden in ihrer Entwicklung.

Warum ein Führungsleitbild?

Das Führungsleitbild schafft im beruflichen Alltag Identifikation und Orientierung – gerade in Phasen, in welchen zwischen unseren Ansprüchen und der Realität des Alltags ein Spannungsfeld besteht. Seine Inhalte motivieren uns, unsere Ziele in einem verlässlichen Miteinander zu erreichen.

Die Werte

Im Zentrum unseres Führungsverständnisses stehen folgende Werte und Haltungen:
- Achtsamkeit und Respekt
- Wertschätzung
- Mut
- Verlässlichkeit
- Offenheit und Transparenz
- Entwicklungs- und Entscheidungsfreude
- Konfliktfähigkeit

Stetige Entwicklung

Wir arbeiten ziel-, entwicklungs- und ressourcenorientiert. Unsere Kompetenzen und unser Selbstvertrauen stärken wir durch persönliche und fachliche Weiterentwicklung.

Kontakt

Regula Mader
Direktorin
T 031 808 81 11
E-Mail